Creative Staff

Strategisch adviseurs voor merkbeleving en werkbeleving.

Ik wil een campagne starten!Ik wil direct een afspraak maken!

De arbeidsmarkt is veranderd...

Er was eens een arbeidsmarkt. De werkgever zocht mensen voor de fabriek, handen zonder monden, uitvoerders die vooral niet mee moesten denken met de sturing van de organisatie. De organisatie was sterk, de directeur belangrijk. De werknemer moest genoegen nemen met een loon en vakantiedagen, daarmee was de kous af. De werknemers begonnen zich vervolgens te organiseren en samen weerstand te bieden aan de positie van de werkgever. De vakbond kwam tegenover de werkgever te zitten, en de onderlinge strijd bracht een moeilijk te overbruggen scheidslijn aan tussen de partijen. Met als direct gevolg wantrouwen, misbruik en juridische risico-inventarisaties voor arbeidsovereenkomsten.
Tegenwoordig zijn er echter organisaties waar dit helemaal niet speelt. Waar werkgever en werknemer samenwerken. Een gedeeld doel nastreven…

Moderne organisaties weten gebruik te maken van de ambities van haar medewerkers. Stimuleren de werknemer om zich te ontwikkelen en weten in het werven van nieuwe medewerkers steevast de juiste kandidaat aan te trekken.

Hoe dit komt?
Door werving op dezelfde wijze vorm te geven als de marketing van het product of de dienst. Waarom komt de klant naar jouw organisatie? Welke normen en waarden maken jouw merk uniek? En hoe zorg je ervoor dat de klant iedere keer weer boven verwachting goed wordt geholpen?
De toewijding aan de beleving maakt jouw bedrijf tenslotte succesvol.
Wat zou er gebeuren als je eenzelfde aandacht en energie zou steken in het werven van de medewerkers die voor je klanten moeten zorgen?

Onze diensten

Employer Branding

Employer Branding draait om de merkbeleving die jij weet uit te dragen samen met je collega’s. Dit draagt bij aan het aantrekken van betere kandidaten en bespaart op wervingskosten en -tijd.

Inbound Recruitment Marketing

Inbound Recruitment Marketing is het aanbieden van waarde aan de verschillende doelgroepen, om je Employer Brand te ontwikkelen en potentiële kandidaten te leren kennen en kennis te laten maken met jouw bedrijf.

Employee Experience

Door de perfecte Employee Experience beheers je de ervaring van toekomstige en bestaande medewerkers en zorg je voor een optimale ontwikkeling, zodat zij ook na vertrek een ware ambassadeur zijn van je organisatie.

Job Marketing

Creative Staff biedt de mogelijkheid tot het uitzetten van de perfecte wervingscampagne. Met behulp van onze expertise onderzoeken we de belangrijkste kenmerken, waar jouw doelgroep op aanslaat en distribueren dit over de beste kanalen met behulp van onze partners. Door onze datagedreven aanpak ben jij vervolgens verzekerd van het best mogelijke resultaat.

Hoe het werkt?

Analyse

Met behulp van je Employer Brand en een duidelijke beschrijving van je bedrijfscultuur, duiden wij je vraagstuk. Welk type medewerker moet zich aangesproken voelen door de tekst? Door zorgvuldig de juiste kernwoorden te kiezen, wordt jouw advertentie en vacature beter gevonden en ontvangen door de doelgroep.

In samenwerking met onze partners analyseren wij de beste kanalen voor de verspreiding en kunnen wij een voorzichtige inschatting maken van het te verwachten resultaat.

Propositie

Onze analyse en bijbehorende advertentie worden aan jou voorgelegd. Je ontvangt een indicatie van het rendement van de campagne en de bijbehorende prijs.

Waar nodig worden de laatste details in de propositie aangepast en ontwikkelen wij samen de perfecte campagne voor jouw organisatie.

 

 

Accordering

Jij geeft akkoord! De campagne is zorgvuldig ontwikkeld en opgebouwd. De onderdelen die van belang zijn voor jou herken je, je hebt een keuze gemaakt voor het beschikbare budget: we kunnen los!

Je ontvangt de factuur met het vastgestelde budget voor de campagne. En je weet dat dit geen cent meer gaat kosten. Toch een prettige gedachte.

 

Publicatie

Nadat jij akkoord bent gegaan met de inhoud van de advertentie en vacature, publiceren we deze in samenwerking met onze partners.

Sollicitanten worden door onze ervaren recruiters beoordeeld aan de hand van het interview model, gekwantificeerd en aan jou voorgelegd.